包含不提拔你,因为你只想把工作做好360个人图书馆的词条
谁给几个超搞笑的笑话
首长表扬士兵肌肉练得好，士兵回答自己是女兵，全场爆笑。 吝啬鬼外出时，担心别人偷喝他的酒，在纸上写“我在杯里吐了一口痰”，回来后发现纸条上多了几个字“我也吐了一口”。
超级搞笑简短又很好的笑话19个，给大家搞笑！ 送你一个西瓜，当你心情不好的时候你可以用小刀割它，削它，同时你可以发泄一下，大声喊着：我杀瓜，我杀瓜，我杀瓜呀！某人小时候刚学骑自行车，还不太会就跑到大街上，看到前面一个老大爷在走，自己感觉要撞上，就大叫，不要动，不要动。
沙僧加入取经大队，唐僧叮嘱：“一定要听师兄的话。”“知道了。”不久孙悟空对沙僧说：“沙师弟，我叫你沙师弟你没听见吗？”沙僧就把白龙马杀掉了。一美一丑两女深夜出门，途中遇到歹徒，歹徒放走了丑的，强奸了美的，问，是美女痛苦还是丑女痛苦？开封府组织野外烧烤。
有一人独自在森林中冒险，突然发现自己被食人族重重包围。于是对天空大喊：“我死定了，上帝救救我！” 只见天空出现一到光传来一个声音：“还不一定，你再捡起地上一颗大石头，把带头的酋长砸死。”于是他捡起地上最大的一颗石头，狠狠的砸向酋长，正好把酋长砸死。
职场新人做好这几点,不提拔你都不行
1、吃亏是福。作为新人，多点帮助老员工总是没错的，这会给大家留下良好的印象，对你的防备心理也会减弱。老员工自己曾经也是新人过来的，也不会对新员工做出什么不好的事情，前提是新员工要愿意融入这个集体，不要总把自己隔离在外。脚踏实地的努力工作。
2、后来这件事情被他们领导知道了，领导只说了一句话：“这么简单的工作你都做不好，还能指望你做什么重要的工作？孩子，工作要踏实！” 这虽然只是一个个案，但是代表了相当一部分职场新人的状态。所以，职场当中总是有相当一部分的人在默默无闻之后变得沉沦。一个优秀的职场新人，必须是一个踏实工作的人。
3、如何做好为人处事是一门学问，这里一言难尽，可以分享三句话给你：有些事情能做不能说有些事情能说不能做有些事情既不能做也不能说。
...在一家民营企业干了一年的床子,好不容易被提拔到质检员!可是总...
家什，门边接缝处粘贴不干胶（保护边）。（14）墙面油ICI最少三遍。（15）家私油漆进场，补钉眼，油漆。（16）处理边角，铺设地砖，实木或复合木地板，防水大理石条，踢脚线。（17）灯具，洁具，拉手，门锁安装调试。（18）清理卫生，地砖补缝，撤场。（19）装修公司内部初步验收。
为什么老板老给我加任务和压力
如果你是领导，估计你也会将工作交给忙碌的人，增加任务和压力。
不是的，也有可能是领导觉得你好欺负，把你当成免费的劳动力，让你帮他干活。
很多上下级矛盾的产生就是因为沟通不畅。因此，把你目前承担的工作任务，正在推进的重点工作，下一步要做的工作，时不时地跟领导汇报一下。这样做也能让领导知道你已经有满满当当的工作安排，避免领导再给你布置工作。领导想通过各种工作的磨练来培养你，如果真的如此的话，那你就可以躲在被窝里偷笑了。
所以说领导喜欢给下属布置根本干不完的活主要是为了，能够激发员工的工作上限，还有就是将这些工作尽可能的安排给工作能力更强，更加吃苦耐劳的员工，并且还有一种可能性，就是假如员工工作态度不好或者说一些其他问题，想要将员工开除，他们有可能会给员工布置很多任务，使员工顶不住压力主动离职。
压力就是动力，老板给你更多的工作，你就可以锻炼自己，干的熟练了，将来你也会是老板。
诚实的人不知道拒绝的原因是，他总是认为拒绝会影响老板心中自己的印象，影响公司工作的发展。所以诚实的人会影响面子和未知的未来发展，不拒绝，默默工作。但是这样做会像他们想象的那样得到他们想要的吗？老板安排了任务，老实人把这件事交给了我，我认为应该把它做好。
